...

Проверка в ПВЗ: как вести себя, чтобы избежать штрафов

Проверка инспекторов — не самое приятное событие, но если быть готовым заранее, можно пройти её спокойно и без неприятностей. Вот подробная инструкция, как действовать при визите налоговой, трудовой инспекции или прокуратуры.

Что делать, когда инспектор на пороге?

Главное — сохраняйте спокойствие. Сначала попросите инспектора показать удостоверение и приказ о проверке. Зафиксируйте данные проверяющих — это законно и правильно. Без этих документов инспекция не имеет права проводить проверку.

Если инспекторы уже на месте, сразу свяжитесь со своим бухгалтером или юристом — это существенно поможет в сложной ситуации.

Не оставляйте проверяющих без сопровождения. Спокойно и вежливо будьте рядом, фиксируйте действия инспектора на видео или диктофон — это обеспечит вашу безопасность.

Какие документы запросит налоговая инспекция?

Чаще всего налоговая проверяет:

  • Трудовые и гражданско-правовые договоры, чеки самозанятых
  • Табели и графики работы сотрудников
  • Договоры аренды помещения
  • Налоговые отчёты за последние три года

Инспекторы не вправе требовать документы, не относящиеся к цели проверки. Если что-то кажется лишним, уточните список и сообщите, что предоставите документы позднее, после консультации с бухгалтером.

Типичный пример:

«Приходит налоговая, интересуются, почему людей много, а в 6-НДФЛ пусто. Показали чеки и ГПХ-договоры. Штрафов удалось избежать, доплатили только взносы».

Что проверит трудовая инспекция?

Трудовая инспекция обычно запрашивает:

  • Трудовые договоры и личные карточки сотрудников
  • Табели учёта рабочего времени и зарплатные ведомости
  • Документы по охране труда (наличие аптечки и огнетушителя обязательно)

Важный момент: инспекторы ГИТ могут пообщаться с сотрудниками один на один. Проведите инструктаж заранее, чтобы сотрудники знали, как отвечать на вопросы.

Что лучше говорить проверяющим?

Говорите кратко, чётко и только по существу:

  • «Все документы подготовим и предоставим вам в указанный срок».
  • «Сотрудник проходит стажировку, документы уже на оформлении».

Избегайте фраз вроде: «Он давно тут, не успели оформить» — это прямой путь к штрафу.

Оформление задним числом

Закон разрешает оформить сотрудника не позднее трёх рабочих дней с начала работы. Если оформить договор задним числом на длительный период — получите штраф и доначисления налогов.

Если проверка прокуратуры

Прокуратура проверяет соблюдение всего законодательства и может запросить практически любые документы. Прокурор сам не выписывает штрафы, но при обнаружении нарушений может передать материалы дальше.

Чек-лист к проверке:

  • Папка с копиями ОГРНИП, договоров аренды и сотрудников
  • Табели и графики работы сотрудников всегда в актуальном состоянии
  • Простая инструкция для сотрудников: «Я помогаю временно, все вопросы к ИП»
  • Аптечка и огнетушитель — обязательно
  • Контакты бухгалтерии или юридического консультанта

Чтобы держать документы и расчёты под контролем, можно использовать автоматизированный сервис «ПВЗ Админ». Он поможет:

  • Сохранять актуальные графики и табели
  • Вести учёт смен и выплат без путаницы
  • Быстро подготовить нужные документы, если пришла проверка

Это экономит время и снижает вероятность ошибок, особенно когда работаешь с самозанятыми или ГПХ.

Если статья оказалась полезной — сохраните в закладки. И загляните в наш Telegram-канал @pvzadmin_official — для собственников ПВЗ.

Реквизиты:

ООО «ПВЗ Технологии»

ИНН 7627061573

ОГРН 1257600001801

info@pvz-admin.ru